كيف لأستاذ بمؤسسة تعليمية بنيابة تيزنيت يمثل الشغيلة التعليمية باللجان الثنائية وعضو بكل مجالس الاقليم وفي الوقت الذي يبحث الآباء والأمهات عن مستقر لأبنائهم في الجامعات المقرر لهم الدراسة بها ... يتمكن هذا المدعي للتقوى والورع من نقل أحد أفراد أسرته الحاصلين على الباكالوريا الى جامعة الرباط بل ويتمكن في لمح البصر من الحصول له على الاقامة وربما قد يحصل له على منحة مع العلم أنه خارج السلم وهو نفس الأمر حصل مع حالة سابقة له وعدد من مريدي حزب هذا المسؤول ... ولنا عودة للموضوع

ان فرق نصف نقطة فقط كاف ليجعل الموظف ينتظر مايزيد عن 5 سنوات قبل أن يصل دوره للترقي ويعوض النقط التي خسرها..!!
أن الأغلبية الساحقة من المديرين يتفادون الاصطدام مع الموظفين الأقوياء المحميين بنفوذ سياسي أو نقابي ...
فيما لايتردد الكثير منهم في ممارسة شتى أشكال الظلم والاضطهاد والتعسف والتطاول والتآمر في حق خصومهم خصوصا حتى ولو كانوا ملتزمين جدا بعملهم ومبدعين بمؤسساتهم
والترقية كانت دائما نقطة خاصة يضعها المديرون بناء على مردودية الأساتذة ...

أخي Cesare2010 بالتجربة : الكثير من القياديين بالنقابة التي هي على بالك هم أكبر الانتهازيين.
منهم من كان في CDT ونظرا لمستواه المتواضع ولمردوده النضالي المتواضع ولأفقه الشبه الحتمي أنه لن يتعدى sous officier في النقابات العريقة هرول للنقابة المعنية وهو حاليا برتبة General!!!!!!!!!!وبحزب النقابة المعلومة هو مستشار بلدي. ولكي يبحث للتفرغ له ولأصحابه خلق منتدى إفتراضيا يعنى بتطوير البحث التربوي !!!!!!!!!

اللهم لاتؤاخذنا بما فعل السفهاء منا ....
يقولون تلاثة رابعهم ... والله أعلم بهم

نتحدث اليوم عن فاشل نقابي من الهيئة... انتقل الى الدراع النقابي لحزب فهمتيني ولا لا... له دعامة وركيزة صحيحة بالعاصمة وبامانة الحزب ...بادعائه التقوى والورع وضع في جيبه العديد من الاتباع والمريدين حتى مفتش المادة التي يدرسها يخشاه ويخشى اتباعه......


..