الرئيسية | الصحيفة | خدمات الإستضافة | مركز الملفات | الحركة الانتقالية | قوانين المنتدى | أعلن لدينا | اتصل بنا |

أفراح بن جدي - 0528861033 voiture d'occasion au Maroc
educpress
للتوصل بجديد الموقع أدخل بريدك الإلكتروني ثم فعل اشتراكك من علبة رسائلك :

فعاليات صيف 2011 على منتديات الأستاذ : مسابقة استوقفتني آية | ورشة : نحو مفهوم أمثل للزواج

العودة   منتديات الأستاذ التعليمية التربوية المغربية : فريق واحد لتعليم رائد > منتديات الأخبار والمستجدات التربوية > منتدى أخبار التربية والتعليم


منتدى أخبار التربية والتعليم خاص بالأخبار والمستجدات التربوية الوطنية والدولية،مذكرات و مراسيم الوزارة ،المقالات التربوية الصحفية ...

إضافة رد
 
أدوات الموضوع إبحث في الموضوع
قديم 2010-03-05, 21:14 رقم المشاركة : 1
ابن خلدون
بروفســــــــور
إحصائية العضو







ابن خلدون غير متواجد حالياً


الوسام الذهبي

وسام المراقب المتميز

new1 إعداد برنامج استراتيجي متوسط المدى لمأسسة مبدأ المساواة بين الجنسين في قطاع الوظيفة ا



إعداد برنامج استراتيجي متوسط المدى لمأسسة مبدأ المساواة بين الجنسين في قطاع الوظيفة العمومية (وزير)

الرباط 4-3-2010- قال الوزير المكلف بتحديث القطاعات العامة السيد محمد سعد العلمي،اليوم الخميس بالرباط،إن الوزارة قامت بإعداد برنامج استراتيجي متوسط المدى لمأسسة مبدأ المساواة بين الجنسين في قطاع الوظيفة العمومية.
وأشار السيد سعد العلمي،في كلمة له خلال يوم دراسي نظم تحت شعار "إدماج مبدأ المساواة بين الجنسين رافعة لتحديث الإدارة العمومية"،الى أنه تمت أيضا صياغة برنامج قطاعي لتنفيذ استراتيجية مأسسة مبدأ المساواة بين الجنسين،وإحداث خلية دائمة تضطلع بمهمة تتبع وتقييم هذا البرنامج.
وأكد عزم الوزارة العمل على الخصوص على إدماج مبدأ المساواة بين الجنسين في تدبير الموارد البشرية،وتطوير الوسائل المؤسساتية التي تخول للنساء الولوج إلى المناصب الإدارية،ومراجعة مقتضيات المرسوم المتعلق بالمناصب العليا بمختلف الوزارات لترسيخ قيم الشفافية والاستحقاق،وتعميم تشكيل اللجان الخاصة لدعم الانصاف والمساواة في مختلف القطاعات،وكذا العمل على بلوغ تمثيلية متكافئة بين النساء والرجال على صعيد لجان التعيين والانتقاء واللجان المتساوية الأعضاء.
وأبرز السيد العلمي أن الوزارة عازمة على الانخراط التام لاشاعة مناخ متشبع بقيم الانصاف والمساواة وذلك حرصا على دعم دينامية مأسسة المساواة بين الجنسين التي تعد من أولويات التحديث.
وذكر الوزير بأن المغرب انخرط في دينامية مؤسساتية تنوعات مضامينها وقام بإصلاحات توخت تعزيز مبادئ الانصاف والمساواة بين الجنسين من قبيل إقرار مدونة عصرية للأسرة ومراجعة قانون الجنسية والارتقاء بتمثيلية النساء في مجلس النواب،إضافة إلى قيام المملكة بملاءمة تشريعاتها الوطنية مع الاتفاقيات والمعاهدات الدولية ذات الصلة بالمجال.
من جهتها،قالت السيدة رابحة الزدكي،الكاتبة العامة للهيأة المركزية للوقاية من الرشوة،في عرض حول "دور المرأة في تخليق الإدارة"،إن المكاسب التي حققها المغرب في مجال إقرار المساواة بين الجنسين "تجسد الرغبة السياسية للمملكة على أعلى مستوى لمساهمة المرأة بفعالية في البناء الديمقراطي الوطني وفي ترسيخ دولة الحق والقانون".
وأشارت إلى الدور الهام الذي تضطلع به المرأة ك"حارسة لمنظومة القيم في ترسيخ المبادئ الأخلاقية والممارسات الحميدة التي تتعارض مع معضلة الفساد"،داعية إلى تعزيز حضور المرأة في مناصب القرار على قدم المساواة مع الرجل.
أما السيد محمد شفيقي،مدير الدراسات والتوقعات المالية بوزارة الاقتصاد والمالية،فذكر في عرض له حول "ميزانية النوع الاجتماعي: رافد أساسي لضمان فعالية ونجاعة السياسة العمومية"،بالسياق العام لتجربة إعمال مقاربة النوع في الميزانية والمتمثلة في دعم مسلسل الدمقرطة وتعزيز الاصلاحات في مجال حقوق الانسان وانخراط المغرب بشكل فعلي في تحقيق أهداف الألفية من أجل التنمية.
وأوضح أن مقاربة النوع الاجتماعي عند إعداد الميزانية تعني الاستعمال الجيد للاعتمادات انطلاقا من تحليل الحاجيات المختلفة من أجل تحسين نوعية حياة كافة شرائح المجتمع (رجال،نساء،شباب،أطفال..)،مشيرا في هذا الصدد إلى أن الأمر لايتعلق بحجم الانفاق بل بنوعيته وأثره على سائر الفئات.
وأضاف أن من بين أهم الانجازات التي تحققت في هذا المجال مأسسة التقرير السنوي للنوع الاجتماعي المصاحب لقانون المالية والذي يرسخ ثقافة التتبع والتقييم في إطار من الشفافية للسياسات العمومية،وتطوير نظم المعلومات والفحص الشامل لاحصائيات النوع الاجتماعي على المستوى الوطني،ومصاحبة القطاعات الوزارية في الإدماج الفعلي لبعد النوع الاجتماعي في الميزانية.
كما تم خلال هذا اللقاء،الذي نظم في إطار الاحتفال باليوم العالمي للمرأة،تقديم عرض حول "المرأة بالإدارة العمومية" تضمن معطيات وإحصائيات حول تطور مساهمة المرأة في الادارة العمومية والجماعات المحلية،ونسبة تأنيث مناصب المسؤولية ببعض القطاعات.
وقد وقف المشاركون خلال هذا اليوم الدراسي عند الوضعية الراهنة لمسيرة إدماج المساواة بين الجنسين في الإدارة العمومية بغية إعمال تقييم موضوعي لما تحقق في المجال،وكذا لتدارس اشكالية النوع الاجتماعي بكل امعان من أجل استشراف آفاق العمل.










: منتديات الأستاذ التعليمية التربوية المغربية : فريق واحد لتعليم رائد https://www.profvb.com/vb/showthread.php?p=85107
    رد مع اقتباس
إضافة رد

مواقع النشر (المفضلة)

الكلمات الدلالية (Tags)
لمأسسة , مبدأ , متوسط , الأحد , المساواة , الجنسين , الوظيفة , استراتيجي , بين , برنامج , إعداد , قطاع


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة
Trackbacks are متاحة
Pingbacks are متاحة
Refbacks are معطلة


مــــواقـــع صـــديــقــة مــــواقـــع مـــهــــمــــة خـــدمـــــات مـــهـــمـــة
إديــكـبـريــس تربويات
منتديات نوادي صحيفة الشرق التربوي
منتديات ملتقى الأجيال منتديات كاري كوم
مجلة المدرس شبكة مدارس المغرب
كراسات تربوية منتديات دفاتر حرة
وزارة التربية الوطنية مصلحة الموارد البشرية
المجلس الأعلى للتعليم الأقسام التحضيرية للمدارس العليا
مؤسسة محمد السادس لأسرة التعليم التضامن الجامعي المغربي
الصندوق الوطني لمنظمات الاحتياط الاجتماعي التعاضدية العامة للتربية الوطنية
اطلع على وضعيتك الإدارية
احسب راتبك الشهري
احسب راتبك التقاعدي
وضعية ملفاتك لدى CNOPS
اطلع على نتائج الحركة الإنتقالية

منتديات الأستاذ

الساعة الآن 08:12 لوحة المفاتيح العربية Profvb en Alexa Profvb en Twitter Profvb en FaceBook xhtml validator css validator

RSS RSS 2.0 XML MAP HTML
جميع المواد المنشورة بالموقع تعبر عن أصحابها فقط ولا تعبر بأي شكل من الأشكال عن رأي الموقع ولا يتحمل أي مسؤولية عنها

Powered by vBulletin® Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd