للتوصل بجديد الموقع أدخل بريدك الإلكتروني ثم فعل اشتراكك من علبة رسائلك :






العودة   منتديات الأستاذ التعليمية التربوية المغربية : فريق واحد لتعليم رائد > منتديات المــنــظـــومــــة الـــتـــعـلـيـمـيـــة > منتدى القطاعات التعليمية الأخرى


إضافة رد
  رقم المشاركة : ( 1 )  
قديم 2012-01-18, 16:58
الصورة الرمزية senhaji med amal
 
أستـــــاذ(ة) ذهبــــي

 الأوسمة و جوائز
 بينات الاتصال بالعضو
 من مواضيع العضو
  senhaji med amal غير متواجد حالياً  
الملف الشخصي
رقــم العضويـــة : 5724
تـاريخ التسجيـل : Sep 2009
العــــــــمـــــــــر :
الــــــــجنــــــس :
الإقــــــــــامــــة : فاس
المشاركـــــــات : 364 [+]
آخــر تواجــــــــد : ()
عدد الـــنقــــــاط : 238
قوة التـرشيــــح : senhaji med amal has a spectacular aura about senhaji med amal has a spectacular aura about senhaji med amal has a spectacular aura about
news استعدادات اللجنة التحضيرية للتقنيين العاملين بنيابة فاس لاقامة الجمع العام





تحت شعار : وحدة تقنيي قطاع التعليم سبيل قوتهم ورد الاعتبار لهم

تستعد اللجنة التحضيرية للتقنيين العاملين بنيابة فاس لاقامة الجمع العام قصد انتخاب مكتب اقليمي بفاس



تابع للهيئة الوطنية للتقنيين بالمغرب ؛ وذلك يوم السبت 21 يناير 2012 على الساعة الثالثة بعد الزوال بالقاعة الكبرى بنيابة فاس
علينا جميعا
العمل من أجل إنجاح هذا اللقاء الوطني الخاص بتقنيي قطاعي التربية الوطنية وكذا قطاع التعليم العالي وتكوين الأطر والبحث العلمي

إشارة: اللقاء خاص بحاملي الدبلومات التقنية المختلفة سواء كانوا مدمجين أو غير مدمجين في السلاليم التقنية المناسبة العاملين بقطاعات التربية الوطنية والتعليم العالي وتكوين الأطر والبحث العلمي .


اليكم القانون الاساسي ل :


‫الھﯿئة الوطنﯿة للتقنﯿﯿن بالمغرب



‫‪(CNTM) - CORPS NATIONALE DES TECHNICIENS AU MAROC - [email protected]‬‬
‫زنقة القوات المسلحة الملكﯿة رقم 95 الرشﯿدﯾة 00025 المملكة المغربﯿة - الھاتف: 75514986621200‬

‫‪‬‬





‫الباب اﻷول:التسمﯿة –المقر:‬
‫الفصل 1 : التسمﯿة: طبقا للظھﯿر الشرﯾف والمؤرخ في 3 جمادى اﻷولى 3731 ھـ موافق لـ 51 نونبر 8591 كما وقع تغﯿﯿره وتتمﯿمھ ؛‬
‫تأسست لمدة غﯿر محدودة جمعﯿة اسمھا : الھﯿئة الوطنﯿة للتقنﯿﯿن بالمغرب. وذلك ﯾوم 11 فبراﯾر 7002.‬
‫الفصل 2 : المقر: مقرھا بمدﯾنة الرشﯿدﯾة دار الشباب بوتالمﯿن مؤق ًا و ﯾمكن تغﯿﯿره باقتراح من المكتب الوطني أو قرار المؤتمر‬
‫ت‬
‫الوطني.‬

‫الفصل 3 : اﻷھداف :‬
‫تھدف الجمعﯿة إلى:‬
‫– تقوﯾة أواصر التضامن بﯿن كل التقنﯿﯿن واﻻھتمام والمشاركة في جمﯿع المﯿادﯾن التي تھمھم.‬
‫– المساھمة في تقوﯾة قدرات التقنﯿﯿن و البحث عن مستجدات التخصصات.‬
‫– مساعدة وتأطﯿر المعطلﯿن التقنﯿﯿن من أجل إﯾجاد الشغل.‬
‫– المساھمة في تحسﯿن الظروف المعﯿشﯿة للتقنﯿﯿن و اﻻھتمام بالجوانب اﻻجتماعﯿة عندھم.‬
‫– خلق مشارﯾع تنموﯾة ﯾكون ركﯿزتھا اﻷولى التقنﯿون.‬
‫– المساعدة على خلق مقاوﻻت وشركات و تعاونﯿات و جمعﯿات...الخ.‬
‫– اﻻنخراط في برامج التنمﯿة البشرﯾة المستدامة والعمل على إعداد و انجاز مشارﯾع لھا نفس الروح التنموﯾة.‬
‫– تنشﯿط التقنﯿﯿن وتكوﯾنھم وتثقﯿفھم والترفﯿھ عنھم وتنمﯿة مواھبھم.‬
‫– تمثﯿل التقنﯿﯿن في المحافل المحلﯿة والوطنﯿة والدولﯿة.‬
‫– الدفاع على التقنﯿﯿن وعلى جمﯿع مصالحھم و صﯿانة مكتسباتھم.‬
‫الفصل 4: الوسائل‬
‫ولتحقﯿق اﻷھداف المعلنة فإن الجمعﯿة تعمل على :‬
‫● إقامة دورات تكوﯾنﯿة لتقوﯾة قدرات التقنﯿﯿن و الفاعلﯿن التنموﯾﯿن والجمعوﯾﯿن.‬
‫● تنظﯿم دورات تكوﯾنﯿة خاصة بمجاﻻت تخصص التقنﯿﯿن.‬
‫● تقوﯾة التعاون مع كل المعنﯿﯿن الذﯾن من شأنھم خدمة مصالح التقنﯿﯿن وعقد شراكات معھم ومع المنظمات والمؤسسات الحكومﯿة‬
‫ذات اﻷھداف المماثلة سواء على المستوى الوطني أو الدولي.‬
‫● اﻻنخراط في برامج و أنشطة و مشارﯾع لصالح أو مع فئات مجتمعﯿة أخرى: محو اﻷمﯿة؛ تكوﯾن ...؛ مساعدة فئات أخرى على‬
‫انجاز مشارﯾعھا واﻻشتراك معھا.‬
‫● تنظﯿم أوراش تطوعﯿة و أﯾام دراسﯿة و ندوات و موائد مستدﯾرة.‬
‫● نشر مطبوعات دورﯾة حول ما استجد في اختصاصات التقنﯿﯿن و ما ﯾھم أوضاعھم من طلبات وعروض التشغﯿل وما ﯾھتمون بھ.‬
‫● تنظﯿم مھرجانات و معارض لمنتجاتھم وإبداعاتھم .‬
‫● تنظﯿم تظاھرات ثقافﯿة ورﯾاضﯿة وفنﯿة و مخﯿمات و أوراش تطوعﯿة للتقنﯿﯿن و أسرھم.‬
‫● تخصﯿص مجموعات عمل تتولى دراسة وإنجاز المشارﯾع.‬
‫● التدخل لدى الجھات المسؤولة لحثھا على تشغﯿل المعطلﯿن و تسرﯾع تسوﯾة وضعﯿة العاملﯿن من التقنﯿﯿن إدارﯾا و مالﯿا.‬
‫● المشاركة والمساھمة في مختلف اﻷنشطة المحلﯿة والوطنﯿة والدولﯿة التي تخدم نفس اﻷھداف.‬
‫● إنشاء بوابة الكترونﯿة و استخدام أحدث الوسائل للتعرﯾف ببرامج الجمعﯿة و منتجات منخرطﯿھا و منتجات التقنﯿﯿن و كذا‬
‫مساھماتھم في التمنﯿة. و التعرﯾف بأوضاعھم و مشاكلھم.‬
‫و عموما لبلوغ ھذه اﻷھداف تقوم الجمعﯿة بكل الوسائل المشروعة التي ﯾخولھا القانون.‬

‫الفصل 5 : الجمعﯿة إطار مفتوح للراغبﯿن في اﻻنخراط بدون تمﯿﯿز بسبب الجنس أو الجنسﯿة أو المركز اﻻجتماعي أو اﻻنتماء السﯿاسي أو النقابي‬
‫شرﯾطة أن ﯾكونوا:‬

‫1 – تقنﯿون حاصلون على دبلوم من المعاھد و المؤسسات التابعة للدولة.‬
‫2 - تقنﯿون حاصلون على دبلوم من المعاھد و المؤسسات الخاصة المعترف بھا من طرف الدولة.‬
‫3 – تقنﯿون حاصلون على دبلوم تقني أو ما ﯾعادلھ من معاھد و مدارس و مؤسسات من الخارج.‬

‫الفصل 6 : تتكون الجمعﯿة من اﻷعضاء الحاملﯿن لبطاقة العضوﯾة التي تسلم مقابل واجب اﻻنخراط الذي ﯾحدده المؤتمر الوطني عند بداﯾة كل موسم،‬
‫وأعضاء شرفﯿﯿن .‬
‫العضو الشرفي ھو الذي ﯾقدم خدمات بشكل مباشر أو غﯿر مباشر للجمعﯿة ﻻ ﯾحق لھ التصوﯾت، ﯾحضر اجتماعات المؤتمر الوطني للجمعﯿة.كمﻼحظ‬
‫فقط وﻻ ﯾحق لھ التصوﯾت.‬

‫الفصل 7: تفقد العضوﯾة باﻻستقالة وﻻ ﯾحق لھ أن ﯾسترجع ما قدمھ للجمعﯿة من مساھمات عﯿنﯿة أو نقدﯾة.‬
‫الفصل 8: ﯾتم تجمﯿد العضوﯾة إذا لم ﯾحترم العضو المقال قوانﯿن الجمعﯿة من طرف المكتب إلى حﯿن اجتماع المجلس الوطني لﯿتم البت في إقالة‬
‫العضو.‬
‫الباب الرابع : اختصاصات المؤتمر الوطني:‬
‫الفصل 9 : المؤتمر الوطني وھو أعلى ھﯿئة تقرﯾرﯾة ﯾجتمع مرة كل ثﻼث سنوات أو كلما دعت الضرورة لﯿناقش التقرﯾرﯾن اﻷدبي والمالي‬
‫وﯾصادق علﯿھما كما ﯾقوم بمراجعة القوانﯿن وتسطﯿر البرامج المختلفة ومﯿزانﯿة الجمعﯿة و ﯾنتخب المجلس الوطني والمكتب الوطني.‬
‫الفصل 01: ﯾكون المؤتمر الوطني مستوفﯿا نصابھ القانوني إذا حضر ثلثا اﻷعضاء وإذا لم ﯾتوفر ھذا النصاب ﯾؤجل إلى تارﯾخ آخر ﯾحدده‬
‫الحاضرون لﯿعقد بمن حضر وﯾداول في جدول اﻷعمال.‬
‫الفصل 11 : ﯾمكن أن ﯾعقد المؤتمر الوطني في دورة استثنائﯿة بطلب من ثلثي اﻷعضاء المنخرطﯿن لﯿداول في جدول اﻷعمال المرفق بطلب عقد‬
‫المؤتمر الوطني.‬
‫الباب الخامس : اختصاصات المجلس الوطني :‬
‫الفصل 21 : المجلس الوطني ھو ثاني ھﯿئة تقررﯾرﯾة بعد المؤتمر الوطني وﯾنتخب أعضاؤه من المؤتمر الوطني ﯾترأسھ رئﯿس الجمعﯿة‬
‫وﯾتكون من المكتب الوطني زائد رؤساء وأمناء مكاتب الفروع زائد مجموعة من التقنﯿﯿن المنتخبﯿن في المؤتمر الوطني و ﯾجتمع مرة كل‬
‫سنة أو كلما دعت الضرورة.‬
‫ﯾلعب دور المراقب و المتتبع ﻷعمال المكتب و ذلك بتقدﯾم تقارﯾر للمؤتمر الوطني. وتوجﯿھ المكتب من خﻼل إبداء اﻵراء كتابﯿا و صﯿاغة‬

‫تطلعات التقنﯿﯿن المنخرطﯿن في الجمعﯿة.‬
‫الباب السادس : اختصاصات المكتب الوطني :‬

‫الفصل 31: ﯾجتمع المكتب الوطني ثﻼث )3( مرات في السنة و كلما دعت الضرورة لذلك؛ وﯾسھر على تنفﯿذ برنامج الجمعﯿة وقرارات المؤتمر‬
‫الوطني؛ والمجلس الوطني والمحافظة على ممتلكات الجمعﯿة.‬
‫الفصل 41 : ﯾوزع المكتب المھام بﯿن أعضائھ على النحو التالي :‬
‫● الرئﯿس : المسؤول اﻷول عن الجمعﯿة ﯾمثلھا أمام السلطات وﯾسھر على تطبﯿق القرارات وﯾمضي اﻷوراق المالﯿة مع اﻷمﯿن. وﯾمكن أن‬
‫ﯾفوض كتاب ًا بعض صﻼحﯿاتھ ﻷعضاء من الكتب.‬
‫ﯿ‬
‫● نائب أو نواب الرئﯿس : ﯾساعدونھ في الحضور وﯾنوبون عنھ في حالة الغﯿاب.‬
‫● الكاتب العام : المسؤول اﻷول عن التوثﯿق وﯾحافظ على وثائق الجمعﯿة وﯾھﯿئ مشارﯾع التقارﯾر اﻷدبﯿة والمراسﻼت.‬
‫● نائب الكاتب العام :ﯾساعده في الحضور وﯾنوب عنھ في حالة الغﯿاب‬
‫● اﻷمﯿن :المسؤول اﻷول عن التسﯿﯿر المالي للجمعﯿة وﯾحافظ على ممتلكاتھا وﯾھﯿئ مشارﯾع التقارﯾر المالﯿة وﯾمضي اﻷوراق المالﯿة مع‬
‫الرئﯿس.‬
‫● نائب اﻷمﯿن : ﯾساعد اﻷمﯿن في الحضور وﯾنوب عنھ في حالة الغﯿاب.‬

‫● المستشار أو المستشارون مكلفون بمھام: إضافة إلى وظﯿفتھم الرئﯿسﯿة داخل المكتب فﯿتم تكلﯿفھم بمھام : التوثﯿق و اﻹعﻼم...الخ‬
‫الباب السابع : اختصاصات الكتابة التنفﯿذﯾة :‬

‫الفصل 51: تجتمع الكتابة التنفﯿذﯾة كل 51 ﯾوما أو كلما دعت الضرورة و ھي الكتابة الوطنﯿة المكلفة بتنفﯿذ قرارات اﻷجھزة الوطنﯿة و متابعة‬
‫جمﯿع الملفات و تتكون من أعضاء المكتب الوطني القاطنﯿن في الرباط و المناطق المحﯿطة و ذلك بغﯿة تتبع الملفات لدى الجھات المركزﯾة.‬
‫الباب الثامن : الفروع :‬
‫الفصل 61: ﯾتم تأسﯿس فروع للجمعﯿة بجمﯿع أنحاء المغرب الحضرﯾة و القروﯾة من طرف 5 أعضاء أو أكتر بتأطﯿر من المجلس الوطني و تزكﯿة‬
‫المكتب الوطني و ﯾمكن تشكﯿل لجن تنسﯿقﯿة وطنﯿة وجھوﯾة وإقلﯿمﯿة وغﯿرھا عند الحاجة .‬
‫ﯾعقد الفرع جمعھ العام كل سنتﯿن لﯿناقش التقرﯾرﯾن اﻷدبي والمالي وﯾصادق علﯿھما و ﯾنتخب مكتب الفرع الذي ﯾوزع المھام والمسؤولﯿات على‬
‫الشكل التالي : رئﯿس الفرع و نائبھ أو نوابھ - الكاتب – اﻷمﯿن و نائبھ أو نوابھ - المستشار أو المستشارون – مكلفون بمھام.‬
‫الباب التاسع : مقتضﯿات عامة :‬
‫الفصل 71:‬

‫ﻻ ﯾجوز تمدﯾد مسؤولﯿة رئﯿس المكتب الوطني و رؤساء الفروع و المنسقﯿن ﻷزﯾد من وﻻﯾتﯿن‬
‫تعقد اﻻجتماعات و اللقاءات و المؤتمرات الوطنﯿة و المحلﯿة بنصاب ﯾتجاوز اﻷغلبﯿة و إن تعذر ذلك تعقد اﻻجتماعات بمن حضر‬
‫شرﯾطة دعوة اﻷعضاء بدعوة كتابﯿة.‬

‫الباب العاشر : المﯿزانﯿة وحل الجمعﯿة‬
‫الفصل 81: تتكون مﯿزانﯿة الجمعﯿة من واجب اﻻنخراط والمنح المسموح بھا قانونﯿا.‬
‫الفصل 91 : ﻻ تعدل قوانﯿن الجمعﯿة إﻻ باقتراح من المكتب أو من ثلثي اﻷعضاء المنخرطﯿن خﻼل المؤتمر الوطني.‬
‫الفصل 02: ﯾدعى لحل الجمعﯿة في جمع عام استثنائي وﯾتخذ قرار الحل بأغلبﯿة 4/3 المنخرطﯿن .‬
‫الفصل 12: في حالة الحل ﯾكلف الجمع لجنة لتصفﯿة ممتلكات الجمعﯿة وتفوﯾتھا لصالح جمعﯿة أخرى تحقق نفس اﻷھداف وذلك طبقا لما ﯾنص علﯿھ‬
‫الظھﯿر الشرﯾف ) 3 جمادى اﻷولى 8731 ھـ الموافق لـ 51 نونبر 8591م ( وحسب القوانﯿن المكملة أو المعدلة لھذا الظھﯿر.‬

‫الجمع العام الثاني‬

‫الرشﯿدﯾة في : 70 نونبر 0102‬




محمد أمل الصنهاجي



رد مع اقتباس
قديم 2012-04-28, 14:45   رقم المشاركة : ( 2 )
أستـــــاذ(ة) مشارك

الصورة الرمزية لحسن ميسون

الملف الشخصي
رقــم العضويـــة : 27756
تـاريخ التسجيـل : Jan 2011
العــــــــمـــــــــر :
الــــــــجنــــــس :  ذكر
الإقــــــــامــة :
المشاركـــــــات : 76 [+]
آخــر تواجــــــــد : ()
عدد الـــنقــــــاط : 40
قوة التـرشيــــح : لحسن ميسون عضو

 الأوسمة و جوائز
 بينات الاتصال بالعضو
 من مواضيع العضو

لحسن ميسون غير متواجد حالياً

افتراضي رد: استعدادات اللجنة التحضيرية للتقنيين العاملين بنيابة فاس لاقامة الجمع العام

هده هي تفرقة بين الفأت يجزء كل تجزيء هده الفءة قليل تم نشرط عر علي من حمل شهادة هده هي تفرقة نحن نريد ان نكون اقوي وانتم بهده الطريقة تضاعفونن اكتر
  رد مع اقتباس
إضافة رد

مواقع النشر (المفضلة)



أدوات الموضوع إبحث في الموضوع
إبحث في الموضوع:

البحث المتقدم

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة
Trackbacks are متاحة
Pingbacks are متاحة
Refbacks are معطلة

منتديات الأستاذ

الساعة الآن 11:17 لوحة المفاتيح العربية Profvb en Alexa Profvb en Twitter Profvb en FaceBook xhtml validator css validator



جميع المواد المنشورة بالموقع تعبر عن أصحابها فقط ولا تعبر بأي شكل من الأشكال عن رأي الموقع ولا يتحمل أي مسؤولية عنها

Powered by vBulletin® Copyright ©2000 - 2019, Jelsoft Enterprises Ltd