الرئيسية | الصحيفة | خدمات الإستضافة | مركز الملفات | الحركة الانتقالية | قوانين المنتدى | أعلن لدينا | اتصل بنا |

أفراح بن جدي - 0528861033 voiture d'occasion au Maroc
educpress
للتوصل بجديد الموقع أدخل بريدك الإلكتروني ثم فعل اشتراكك من علبة رسائلك :

فعاليات صيف 2011 على منتديات الأستاذ : مسابقة استوقفتني آية | ورشة : نحو مفهوم أمثل للزواج

العودة   منتديات الأستاذ التعليمية التربوية المغربية : فريق واحد لتعليم رائد > منتديات الأخبار والمستجدات التربوية > منتدى النقابات التعليمية > النقاش النقابي الهادف


النقاش النقابي الهادف المرجو احترام القوانين فلا تجريح ولا سب ولا قذف ولا ذكر اسماء اشخاص

إضافة رد
 
أدوات الموضوع إبحث في الموضوع
قديم 2010-11-01, 20:00 رقم المشاركة : 1
sahnoune
بروفســــــــور
 
الصورة الرمزية sahnoune

 

إحصائية العضو







sahnoune غير متواجد حالياً


وسام التميز لشهر أبريل

b6 CDT-zayo بيان: تثمين تنظيم تكوين للأساتذة بزايو





بيان: تثمين تنظيم تكوين للأساتذة بزايو


الكونفدرالية الديموقراطية للشغل

النقابة الوطنية للتعليم

المكتب المحلي
فرع زايو
بــيـــــــان

الدورة التكوينية

بمقر ك. د. ش بزايو،انعقد اجتماع للمكتب المحلي ل ن وت عشية انتهاء الدورة التكوينية (29.10.2010)والتي استفاد منها حوالي 300استاذة و أستاذ. حضر هذا الاجتماع المفتوح مجموعة من المناضلين المهتمين بالشأن التربوي في شموليته ووقف جل المتدخلين مطولا عند تقييمهم للدورة التكوينية التي امتدت ما بين 25/10/2010الى غاية 29/10/2010 بكل من مدرسة عبد الكريم الخطابي وعبد الخالق الطر يس وسجلوا في الختام ما يلي :
* تقديرهم لروح الجدية التي أبان عنها كل المشاركات والمشاركين .
* تثمينهم المجهودات الكبيرة التي قام بها اطر النيابة و جل المؤطرين بغرض تمكين المستهدفات والمستهدفين من مهارات مهنية تساعدهم على تحويل المضامين الحالية إلى وضعيات إدماج وفق المنهجية الجديدة في انتظار تنزيل مقررات تتماشى وهذه المقاربة .

* اعتبارهم إجراء التكوين بزايو مكسبا لكل نساء ورجال التعليم لا ينبغي التفريط فيه وهو استجابة لمطلب كونفدرالي منذ انطلاق التكوين على مستوى النيابة وفق البيداغوجيا الجديدة
وفي المقابل سجل المكتب ما يلي
1- عدم تمكين المدرسات والمدرسين من المصوغات قبل انطلاق التكوين ويطالب بتجاوز
هذا الخلل مستقبلا .
2- يتساءل عن سر عدم ملء استمارات التقويم اليومي والنهائي في اغلب القاعات .
3 - تغييب اكراهات واقع المدرسة المغربية طيلة الدورة وتهرب بعض المؤطرين الخوض
فيه بمبرر الوقت ( التعليم الأولي ،الاكتظاظ ،الأقسام المشتركة ….).
4- عدم خروج الدورة بأية توصيات قد تساعد على تجاوز بعض الاختلالات مستقبلا .
5- ضرورة التفكير مستقبلا في إيواء بعض الحالات التي تكبدت مشاق السفر طيلة الدورة
(بركان تاوريرت ).
وأخيرا تؤكد ن.و.ت على أن نجاح أي إصلاح رهين بالاستجابة لمطالب المدرسين المادية والمعنوية و بتجاوز اختلالات المدرسة العمومية عبر مقاربة شمولية وتكريس ثقافة الانخراط الجماعي للفاعلين الحقيقيين في المنظومة التربوية




arrifinu.net






: منتديات الأستاذ التعليمية التربوية المغربية : فريق واحد لتعليم رائد https://www.profvb.com/vb/showthread.php?p=282577
آخر تعديل sahnoune يوم 2010-11-01 في 20:11.
    رد مع اقتباس
إضافة رد

مواقع النشر (المفضلة)

الكلمات الدلالية (Tags)
للأساتذة , cdt-zayo , تثمين , بيان: , بزايو , تنظيم , تكوين


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة
Trackbacks are متاحة
Pingbacks are متاحة
Refbacks are معطلة


مــــواقـــع صـــديــقــة مــــواقـــع مـــهــــمــــة خـــدمـــــات مـــهـــمـــة
إديــكـبـريــس تربويات
منتديات نوادي صحيفة الشرق التربوي
منتديات ملتقى الأجيال منتديات كاري كوم
مجلة المدرس شبكة مدارس المغرب
كراسات تربوية منتديات دفاتر حرة
وزارة التربية الوطنية مصلحة الموارد البشرية
المجلس الأعلى للتعليم الأقسام التحضيرية للمدارس العليا
مؤسسة محمد السادس لأسرة التعليم التضامن الجامعي المغربي
الصندوق الوطني لمنظمات الاحتياط الاجتماعي التعاضدية العامة للتربية الوطنية
اطلع على وضعيتك الإدارية
احسب راتبك الشهري
احسب راتبك التقاعدي
وضعية ملفاتك لدى CNOPS
اطلع على نتائج الحركة الإنتقالية

منتديات الأستاذ

الساعة الآن 08:37 لوحة المفاتيح العربية Profvb en Alexa Profvb en Twitter Profvb en FaceBook xhtml validator css validator

RSS RSS 2.0 XML MAP HTML
جميع المواد المنشورة بالموقع تعبر عن أصحابها فقط ولا تعبر بأي شكل من الأشكال عن رأي الموقع ولا يتحمل أي مسؤولية عنها

Powered by vBulletin® Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd