منتديات الأستاذ التعليمية التربوية المغربية : فريق واحد لتعليم رائد - رئيس جمعية المديرين يقدم تفاصيل حول الإطار الجديد ووضعية المديرين الحاليين حالة خروجه

http://4.bp.blogspot.com/-3fm_VdfW3K...1016925241.png

حسن الجوبي

مقتطف من استجواب مع رئيس جمعية المديرين عبد الرحيم النملي حول مستجدات الساحة

هناك عدة تساؤلات تطرحها الإدارة التربوية ، ونتمنى أن يكون هذا اللقاء فرصة للإجاب خلالكم نجيب على كل تساؤلات الإخوة و الأخوات فمرحبا بكم
- أولا أين وصل الإطار ؟ وهل يمكن لكم إعطاءنا تفاصيل حول تصور الوزارة لمسألة الإطار ؟ وما هي وضعية المديرين الحاليين في حالة خروج الإطار الجديد ؟ وهل من أخبار حول النظام الأساسي؟

كما سبق و أشرنا إلى ذلك في لقاءات تواصلية و عبر المنابر الإعلامية أن الإطار تم الحسم فيه مع الوزارة و اللجنة تضع اللمسات الأخيرة على الصياغة النهائية .
الإطار الذي تم التوافق عليه هو متصرف تربوي كإطار عام مع صفة مدير التعليم الابتدائي أو الإعة على كافة هذه التساؤلات المطروحة :

لابد أولا أن أوجه التحية إلى إخواني في موقع الجمعية و من خلالهم إلى رواده و كافة السيدات المديرات و السادة المديرين و نحن في الجمعية دائما مستعدين للتجاوب معكم و مندادي أو الثانوي.

ستفتح الوزارة كما هو متفق عليه باب المراكز الجهوية – بالرباط و الدار البيضاء و القنيطرة و يمكن إضافة مراكز أخرى – في وجه الأساتذة بالنسبة للتعليم الابتدائي و الحراس العامون لباقي الأسلاك.
بالنسبة لأساتذة التعليم الابتدائي سيتم قبول أصحاب الإجازة بعد قضاء 04 سنوات في القسم و 08 سنوات لباقي الأساتذة. بالنسبة للمديرات و المديرين الممارسين حاليا سيتم تكوينهم في مصوغات بالنيابات ليحصلوا على دبلوم بعد نجاحهم الذي سيخول لهم التعويضات المادية.
النظام الأساسي سيتم تنزيله في نهاية شهر دجنبر 2014 حسب بعض المسؤولين.
- المشاورات التي طرحتها الوزارة مؤخرا ،ساهمت فيها الإدارة التربوية بالتعبير عن رأيها ،فكيف تنظرون إلى هذه المشاورات ؟ وكيف تم التعامل معها من لدن الجمعية ؟وكيف ستكون وضعية الإدارة التربوية في نظركم في ظل الإصلاح المرتقب؟
اللقاءات التشاورية هي فرصة للإدارة التربوية من أجل توضيح مكامن الخلل و إبراز انشغالاتها و اهتماماتها و من خلال اللقاءات تبين مدى تمكن السيدات المديرات و السادة المديرين من الجانب العملي و من المطالب المشروعة و من سٌبل الرقي بالمنظومة التربوية. و نحن نسعى إلى تحقيق الاستقلالية بناء على الإصلاحات المرتقبة. ولابد من الإشارة أن الجمعية توصلت باستدعاء من الوزارة للمساهمة في المشاورات التي تقوم بها ، سنساهم فيه برأينا يوم 20 ماي باقتراحاتنا لما فيه مصلحة الإدارة التربوية .

كما أن الجمعية ستساهم في المجلة التي يصدرها المجلس الاعلى للتعليم العدد المقبل حول موضوع يهم الإدارة التربوية .
- بخصوص تعويضات التنقل أو ما يطلق عليه التعويضات الجزافية ، ففي الوقت الذي تنتظر أطر الإدارة التربوية جعل هذه التعويضات مكسب قار ، نلاحظ أن أغلب المديرين لم يتوصلوا لحد الآن بتعويضات السنة الماضية ، فهل هذا يعتبر تراجع الوزارة عن التزاماتها كما يعتقد البعض ؟ وما هي الإجراءات العملية التي اتخذتها الجمعية أو ستتخذها؟
تعويضات التنقل أصبح مكسبا للسيدات المديرات و السادة المديرين وقد تم الاتصال بالوزارة في هذا الشأن فأكدوا لنا بأن هذا الأمر أصبح موكولا لمدراء الأكاديميات و من الواجب أن يتوصل المديرات و المديرين بمستحقاتهم في الوقت المناسب.
وبالنسبة للذين لم يتوصلوا بمستحقاتهم نطلب منهم موافاتنا عاجلا بالنيابات أو الاكاديميات التي لم تصرف بعد هذه المستحقات حتى نتمكن من طرحها للمسؤولين قصد التسريع بهذه العملية.
- هل هناك استمرار التواصل بين الجمعية والوزارة حول النقط التالية : الإلتحاقات بالأزواج ، السكن الوظيفي ،المدير المساعد ؟
- هناك تواصل غير مباشر مع الوزارة حول بعض الملفات و من بينها الالتحاقات بالأزواج ، السكن الوظيفي و الدعم الإداري و الحركة الجهوية و التدبير المفوض و غيرها.
- كيف تم التعامل مع مسألة الإعفاءات التي تطال المديرات والمديرين ؟

لقد تم طرح الملف مع لجنة مختصة يرأسها السيد المفتش العام للشؤون الإدارية و المالية بالوزارة تنظر في مجمل المشاكل : الاعتداءات الاستفزازات الإعفاءات وقد تم حل البعض منها و إيفاد لجن وزارية الى عين المكان إلا أن نتائج مسألة الإعفاء لا زالت لم تظهر بعد لغياب الحوار المباشر مع السيد الوزير الذي له سلطة القرار.

- تمر هذه السنة بدون تسطير أي برنامج نضالي ،فهل يمكن اعتبار ذلك استراتيجية للجمعية ؟ وكيف تقيمون أداء الجمعية لهذه السنة ؟ وما هي تصوراتكم للسنة المقبلة ؟

إن الجمعية تشتغل ببرنامج محكم دون توجيه ، فحين يستدعي الأمر تنفيذ البرنامج النضالي سنطلب من الجميع إنجاح المحطة و هذا ما تعاقدنا عليه في سائر المحطات.

و الجمعية تشتغل دون توقف. و ليس هناك تراجع أو فتور. و لا يمكن تقييم عمل الجمعية بالبلاغات أو البيانات أو غير ذلك... صحيح هناك نقص في التواصل و سنضع له آليات محكمة مستقبلا. مع العلم أنني دائما رهن إشارة جميع المديرات والمديرين للإجابة على تساؤلاتهم بشكل مباشر أو غير مباشر.

شكرا جزيلا على سعة صدرك وإلى فرصة لاحقة

المصدر: منتدى الجمعية الوطنية لمديرات و مديري التعليم الإبتدائي بالمغرب