|
طاحت الصمعة الوفا بغا يعلق المديرين علم موقع “كواليس اليوم” بنبأ توصل مدراء المؤسسات التعليمية بمراسلة إدارية تطالبهم بالتصريح بالممتلكات. وحسب مصدر تعليمي، فإن المراسلة أرسلت في نفس الوقت إلى مسيري المصالح المادية والمالية، مشيرا إلى أن المدراء ومسيري المصالح المادية والمالية، توصلوا بنفس الاستمارة الخاصة بالمنتخبين. وعلم موقع “كواليس اليوم” أن مدراء المؤسسات التعليمية، قرروا مؤقتا عدم تعبئة هذه المراسلة، والانتظار إلى حين اتخاذ قرار جماعي من خلال الجمعية الوطنية. وذكرت مصادر موثوقة للموقع أن التوجه العام يطالب بعدم تعبئة المراسلة بدعوى أن مدراء المؤسسات التعليمية مكلفون بمهام إدارية صرفة لا تتضمن أي شكل من أشكال التصرف في المال العام، باستثناء رئاسة جمعية دعم مدرسة النجاح، والتي يخضع صرف أموالها لمسطرة دقيقة. |
رد: طاحت الصمعة الوفا بغا يعلق المديرين قرار مزاجي ينضاف الى خرجات الوفا كنا نتمنى أن يسأل الوفا كم هي عدد الاهانات التي يتلقاها المدير يوميا من أجل رعاية الصالح العام وضمان السير العادي للمؤسسات التعليمية كم عدد الساعات التي يشتغلها المديرون شحال كيبقى في أجرة المدير من أجل أن يخرج بعد تقاعده ويستر أولاده في منزل قد يكون كاملا أو غير كامل ,,,,,, الله يهديك أ الوفا راه المديرين ليسوا بموظفين سامين |
رد: طاحت الصمعة الوفا بغا يعلق المديرين الهبال هادا سبحان الله |
رد: طاحت الصمعة الوفا بغا يعلق المديرين المدير الذي يتعرض لإهانات ، عليه أن يقدم استقالته |
رد: طاحت الصمعة الوفا بغا يعلق المديرين يبدو أن البعض لايعلم أن المدير عليه أن يحافظ على التوازنات داخل المؤسسة التي يدبر شؤونها وأن يرعى الصالح العام وهو الوحيد داخل المؤسسة الدي ليس له اطار حيث يتعامل مع : الملحق التربوي باطار ملحق الادارة والاقتصاد باطار الكاتب باطار المفتش باطار المستشار في التوجيه باطار ويتحول الى مفتش بعد 10 سنوات الأستاد باطار ويبقى المدير بدون حماية قانونية ويبقى أستاد مكلف بالادارة |
رد: طاحت الصمعة الوفا بغا يعلق المديرين والله لقد صدقتم فالمعاناة كبيرة جدا والوفا لا يريد التعاطي الجدي مع ملف المديرين فالمراحل القادمة ستكون حاسمة |
رد: طاحت الصمعة الوفا بغا يعلق المديرين اقتباس:
اقتباس:
هذه وثيقة صدرت عن الإدارة المشغلة، فإذا لم تكن تشكل خرقا للقوانين، وجب على الموظف الاستجابة و لا أحد فوق القانون و إن كان ضمن جمعية. المدير له مسؤولية تربوية ، إدارية و مالية ، الكثير من الأموال تمر من خلال مكتبه و ليست فقط أموال جمعية دعم مدرسة النجاح كما جاء في الاقتباس أعلاه. أكيد أن صرفها يخضع لمسطرة دقيقة كباقي كل المساطر في كل إدارات الدولة، و مع ذلك فالاختلاسات موجودة رغم المساطر. هذا اجراء عادي و لن يتخوف منه أي شخص ذمته صافية نظيفة. و المديرون في قطاع التربيةو التعليم هم من يجب عليهم أن يضربوا المثل لغيرهم و أن يكونوا السباقين لملء هذا التصريح الخاص بالممتلكات. |
رد: طاحت الصمعة الوفا بغا يعلق المديرين واضم صوتي الى الاخ وجدي الامر واضح لماذا التخوفات الصراحة راحة فلنبادر بها اعزكم الله شكرا . |
رد: طاحت الصمعة الوفا بغا يعلق المديرين أن القاعدة القانونية " الأجر مقابل العمل" قد تؤدي بالموظفين إلى الامتناع عن أداء بعض المهام ذات الطبيعة التطوعية، عملا بالقاعدة العكسية " لا عمل بلا أجر" لنجد على سبيل المثال في قطاع التعليم، كيف يستقيل المدرسون من مجالس المؤسسة، وجمعيات دعم مدرسة النجاح،و الجمعيات الرياضية،و جمعيات التعاون المدرسي.وكلها مصالح لا تقوم المؤسسات التعليمية بدونها. |
رد: طاحت الصمعة الوفا بغا يعلق المديرين اقتباس:
لانه لم يمر عبر مركز خاص بتكوين فئته -المديرين - الدي يخول له الاطار بعد التكوين واجتياز امتحان التخرج وتقديم بحث في الموضوضوع يتعلق ب............ اما الحصول على الاطار بهده الطريقة المجانية والمستهجنة فلن تزيد وضع المؤسسات الا................. فمعظم المؤسسات التعليمية وما تعانيه من مشاكل وعلى جميع المستويات منتاخرات وابتزاز التلاميد وسلوكات لا تربوية وتعنيف التلاميد باساليب مختلفة من طرف بعض الاساتدة وتنفيرهم من الدراسة والمدرسة ................ والمدير في موقع المتفرج لا يحرك ساكنا ............... مما يعد تواطؤا وتكريسا وتشجيعا................... فهناك ظواهر كثيرة في الابتدائي + الاعدادي + الثانوي +......... ....... ***** فهل هده المشاكل سيحلها الاطار . ***** هل التواطؤ ضد ضد مصلحة التلميد سببه الاطار . ***** هل البيروقراطية الموجودة في الادارة والتي تمارس على التلميد طيلة السنة واوليائه ...... سببها الاطار **** وهل ......وهل ....... وهل ......... كل هدا راجع الى مشكل الاطار وبالحصول عليه ستحل جميع المشاكل .................. لا اظن دلك بل سيزداد الوضع تعقيدا ............... |
رد: طاحت الصمعة الوفا بغا يعلق المديرين |
رد: طاحت الصمعة الوفا بغا يعلق المديرين لا تستغربوا ............. فهده هي حقيقتنا |
رد: طاحت الصمعة الوفا بغا يعلق المديرين نص بيان مراكش لجمعيتي المديرات والمديرين بكافة الأسلاك على تنظيم وقفات احتجاجية بالنيابات يوم 10 دجنبر بتزامن مع احتفالات اليوم العالمي بحقوق الانسان |
رد: طاحت الصمعة الوفا بغا يعلق المديرين تم اليوم عبر التراب الوطني وفي كل نيابات التربية والتعليم وبتزامن مع احتفالات الاعلان العالمي لحقوق الانسان تنظيم وقفات احتجاجية للمديرين استمرارا في تنفيد البرنامج النضالي المسطر مند اعلان مراكش في 10 نونبر 2012 |
رد: طاحت الصمعة الوفا بغا يعلق المديرين برز الى السطح في السنتين الأخيرتين ملف الادارة التربوية وخاصة جمعيتي المديرات والمديرين بجميع الأسلاك هذه الفئة التي بات لها مطلب الاطار والذي يعتبرونه مدخلا للكرامة ومظهرا من مظاهر اهتمام الدولة بالمدرسة العمومية واعادة الاعتبار لقطب الرحى والمشرف الأول على تدبير شؤونها المدير .. وفي غمرة الاحتفال العالمي بالاعلان عن حقوق الانسان وفي كل ربوع المملكة احتفل المديرون على طريقتهم بتنظيم وقفات احتجاجية في كل النيابات يذكرون من خلالها المسؤولين الحكوميين ومسؤولي القطاع بملفهم المطلبي وضرورة التعاطي الجدي مع هذا الملف والوفاء بالالتزامات خاصة وأن الجمعيتين كانتا قد تلقيتا دعوة الى لقاء رئيس الحكومة هذا اللقاء الذي تم تأجيله لأسباب غير معروفة وقد تكون هناك في الكواليس أشياء قد تحركت لاعاقة وعرقلة هذا اللقاء وأتمنى أن يكون هذا التخمين خاطئا والا ستكون هناك انعكاسات سلبية خاصة وأن المديرون من خلال بيان الدارالبيضاء الأخير أبانوا عن حسن النية وعلقوا بعض مظاهر احتجاجهم بأن تراجعوا عن رفضهم لبرنامج تيسير وتقديم الاحصاءات واستقبال اللجان وكلها عناصر كانت أجهزة الدولة تنتظرها لما لها من دور في دعم القدرات التدبيرية للدولة المغربية في تدبير الشأن التعليمي |
رد: طاحت الصمعة الوفا بغا يعلق المديرين اين النضال ؟ لماذا وقفتم الاضراب؟ |
رد: طاحت الصمعة الوفا بغا يعلق المديرين هي استراحة المحارب ويبدو أن المديرون ينتظرون ما ستقوم به رآسة الحكومة حسب ما تناقلته بعض المنابر الاعلامية |
رد: طاحت الصمعة الوفا بغا يعلق المديرين ان شاء الله خيرا ، العجلة من الشيطان ، واناس التربية والتعليم اكثر من يستحقون التشجيع والاهتمام شكرا . |
رد: طاحت الصمعة الوفا بغا يعلق المديرين بيان النقابة الوطنية للتعليم دفاعا عن الإدارة التربوية إن المكتب الوطني للنقابة الوطنية للتعليم المنضوية تحت لواء الكونفدرالية الديمقراطية للشغل، المجتمع يوم الاثنين 10دجنبر 2012، وبعد وقوفه على آخر تطورات ملف الإدارة التربوية وعلى المبادرات النضالية الجمعوية لأطر الإدارة التربوية، دفاعا عن مهنة القيادة الإدارية للمؤسسة التعليمية، وتحسيسا بجسامتها ونبلها، وبعد استعراض الملف المطلبي الكونفدرالي لأطر الإدارة التربوية، فإن المكتب الوطني: يذكر بالموقف المبدئي للنقابة الوطنية للتعليم، دفاعا عن المدرسة العمومية، بضرورة تثمين الموارد البشرية وإيلائها الاهتمام اللازم، باعتبارها رافعة أساسية، وأحد مداخل النهوض بالمنظومة التربية. يوجه تحية خاصة لأطر الإدارة التربوية على تضحياتهم ونضاليتهم، ويعتبر أسلوب الترهيب الممارس في حقهم من لدن الوزارة انزلاقا خطيرا في التدبير قد يؤدي إلى المزيد من الاحتقان، ويحملها كامل المسؤولية في ذلك. يعبر عن تضامنه مع مختلف فعاليات الإدارة التربوية، ودعمه التام لنضالاتها. يعرب عن استيائه لطابع التسويف الذي تتعامل به الوزارة مع مطالب الإدارة التربوية، وعلى رأسها: · مطلب إحداث إطار خاص يستوعب مختلف أطر الإدارة التربوية. · إحداث طاقم إداري مساعد للمدير بالمدرسة الابتدائية. · الإسراع بأجرأة مضمون المرسوم .672 2.11، المتعلق بإخراج سلك تكوين المديرات والمديرين بمراكز التكوين. · توفير وسائل وشروط العمل الإداري. · إرساء آليات وثقافة التسيير والتدبير التشاركيين. يدعو الوزارة إلى الاستجابة الفورية لمطالب الإدارة التربوية وللمطالب المشروعة لكل فئات الشغيلة التعليمية. المكتب الوطني الدار البيضاء في 10 دجنبر 2012 |
رد: طاحت الصمعة الوفا بغا يعلق المديرين |
رد: طاحت الصمعة الوفا بغا يعلق المديرين أدلى السيد وزير التربية الوطنية بمقر مجلس النواب يوم الإثنين 17 دجنبر 2012، بجواب شفوي عن سؤال حول موقف الوزارة من مطالب هيئة الإدارة التربوية أكد فيه ما يلي: 1- أكد الوزير أن المديرين يتلقونه بالاحتجاج في كل تحركاته. 2- أنه باشر حوارا مع المديرين يوم 13 نونبر 2012 وأيضا يوم الوقفة الاحتجاجية 29 نونبر 2012. 3- أن الجمعية لا يحق لها طبقا لظهير الحريات العامة أن تقوم بالاحتجاج. 4- أن الجمعية سطرت برنامجا نضاليا ركز فيه على ما يلي: * مقاطعة برنامج تيسير * مقاطعة الإحصاء المدرسي رفض استقبال اللجان (المفتشون الذين لهم الحق في دخول المؤسسات والحصول على المعطيات). * التساؤل: ماذا يفعل المديرون في ظل هذه المقاطعات؟ 5- الإقرار بأن الوزارة تناقش موضوع الإدارة التربوية مع النقابات في إطار اللجان الموضوعاتية. في البداية نشكر الفريق البرلماني الاشتراكي على طرحه هذا السؤال وفي هذا التوقيق بالذات، ونقدم الملاحظات التالية تنويرا للرأي العام التربوي أولا والوطني ثانيا، وهي كما يلي: - تأكيد الوزير أن المديرين يتلقونه بالاحتجاج ويحرضون عليه غير صحيح بالمرة لأن المديرين سطروا برنامجا نضاليا واضحا وجهت نسخ منه إلى الوزارة والصحافة الوطنية وهي ملتزمة به وتعمل تحت سقفه، ولم يثبت أن قام المديرون خارج هذا الإطار بأي حركة احتجاجية. كما لم يثبت أن قام المديرون أو من يمثلهم بتحريض أي طرف للاحتجاج ضد الوزير، وإذا كان لسيادته دليل فليقدمه للرأي العام. كما أن هذا الادعاء يقلل من شأن المحتجين ويجعلهم أدوات مسخرة في يد غيرهم وهذه قمة احتقار الآخرين. 2- الحوار بين الوزارة والجمعية: للوزارة والجمعية رصيد مهم في هذا الصدد حيث كانت هناك جولات عديدة للحوار توجت بالمحضر المشترك الموقع بين الطرفين بتاريخ: 05 مايو 2011، وهو المحضر الذي يرفض السيد الوزير الاعتراف به. فعن أي حوار يتحدث سيادته؟ حقا، كان هناك حوار بين الجمعية والسيد الوزير بتاريخ: 23 نونبر 2012. وكان الاتفاق أن تصدر الوزارة والجمعية بلاغين منفصلين حول هذا اللقاء، والتزم السيد الوزير بإصدار البلاغ يوم الأحد 25 نونبر 2012 مساء أو الاثنين 26 نونبر 2012 صباحا على أبعد تقدير. لكن الوزارة لم تصدر هذا البلاغ في الوقت المتفق عليه والذي كان من المفترض أن يتضمن التزامات بعبارات دقيقة تم الاتفاق عليها وتدوينها. وفي غياب التزام الوزارة بمضامين اللقاء لم يكن ممكنا بالنسبة للجمعية أن تتخذ أي قرار بالتراجع عن برنامجها النضالي الذي سطرته والتزمت بتنفيذه. أما اللقاء يوم 29 نونبر 2012 فكان بطلب من السيد الوزير وقد كان لقاء من جانب واحد، أبلغنا فيه السيد الوزير مقررات مجلس الحكومة بخصوص الإدارة التربوية (التعامل الصارم مع الإدارة التربوية...)، وأغلق بالمقابل باب الحوار بدعوى أن الملف انتقل من التدبير القطاعي الخاص بوزارة التربية الوطنية إلى التدبير الحكومي (رئاسة الحكومة)، ولذلك لا يمكن اعتباره لقاء بقدر ما هو إخبار من جانب واحد. لقد كان هناك لقاء سابق بين الوزارة والجمعية بتاريخ: 23 فبراير 2012 التزم خلاله السيد الوزير بتبني مطلب إطار للمدير وطلب في مراسلة رسمية للجمعية تقديم تصور حول الإطار وهو الأمر الذي تمت الاستجابة له من قبل الجمعية. لكن الملاحظ أن الوزارة لم تلتزم بالدفع في اتجاه تنفيذ هذا المطلب أو حتى مناقشته، الأمر الذي نعتبره في الجمعية تراجعا عن الاتفاق يتطلب فعلا أو رد فعل معين. 3- الجمعية وظهير الحريات العامة: أن يكون من حق الجمعيات القيام بالاحتجاج أم لا فهذا أمر يرجع الفصل فيه إلى القضاء أو الأمانة العامة للحكومة أو غيرها من المؤسسات الدستورية المعنية. وإذا كان هذا الأمر صحيحا فسيصبح من غير القانوني قيام جمعيات الآباء بالدفاع عن مصالح أبنائهم، بل وسيكون من غير المجدي الدخول في حوار معها لأنها غير معنية. إننا نعتبر الجمعية إضافة نوعية للمشهد المدني داخل المجتمع المغربي ولسنا بديلا نقابيا لأننا قدمنا ملفنا لكل المركزيات النقابية ولأن المديرين والمديرات منخرطون في العمل النقابي. لكن ما هو ذنب المديرين والمديرات إذا كان ملفهم يأتي في آخر سلم أولويات التفاوض بين الوزارة والفرقاء الاجتماعيين؟ أليس من حقهم إسماع صوتهم لمن يعنيهم الأمر؟ أليس من مسؤوليتهم دق ناقوس الخطر بشأن وضعيتهم القانونية؟ أليس من مصلحة الدولة فتح حوار حول الإدارة التربوية مادامت تتبنى شعار الإصلاح الإداري؟ إن الجمعية تمارس احتجاجا سلميا وحضاريا وليست جمعية خارج القانون، إنها جمعية مهنية مطلبية شعارها الحوار البناء وتقديم المقترحات الإيجابية للمشاكل المطروحة. 4- البرنامج النضالي للجمعية: * مقاطعة برنامج تيسير: إن التركيز على هذا المعطى ليس بريئا لأنه لم يثبت منذ بدء العمل ببرنامج الدعم المشروط للأسر (تيسير) أن قاطع المديرون والمديرات هذه البرنامج، والدليل أن كل الأسر استفادت من هذا الدعم ولم يتم حرمان أي مستفيد. وهنا ننبه إلى خطورة تسييس هذا المعطى لأنه يطرح أكثر من علامة استفهام حول الهدف من الاستغلال السياسوي للدعم الاجتماعي للأسر المغربية. أما طرح الجمعية لهذا الأمر فتم أمام السيد الوزير كما يلي: إذا كانت الوزارة قد قررت منح تعويض للموظفين العاملين بالنيابات الإقليمية والمكلفين بتدبير ملف تيسير، فإن الأولى أن يتم تعويض المديرين الذين ينجزون الجزء الأهم من هذا البرنامج. ولذلك فالجمعية لم يسبق لها أبدا أن تبنت رفض هذا البرنامج كما يحاول السيد الوزير أن يوحي بذلك وإلا فأين هي الروح الوطنية حين يتم تعويض طرف ويتم حرمان أطراف أخرى. إن الوطنية لا توزع على المقاس وبحسب الأهواء، إنها وجدان وإحساس يجب أن يشعر به الجميع ويدافع عنه الجميع ويمتع به الجميع. لقد التزمت الجمعية أمام منخرطيها وأمام الرأي العام الوطني بعدم المساس بمصلحة المتعلمين أو هيئة التدريس مهما كانت الصعوبات، وقد برز ذلك في التوجيهات (التعميمات) الداخلية للجمعية إلى المديرين والمديرات في شأن التعامل مع مختلف الوضعيات الطارئة مثل حالات الانقطاع عن العمل أو الحوادث المدرسية أو تعويض الأساتذة أو الامتحانات الإشهادية أو الامتحانات المهنية أو تدبير المطعم المدرسي أو تسجيل التلاميذ أو تدبير عملية مليون محفظة أو إنجاح الدخول المدرسي الذي تكلف السيد الوزير بتوجيه الشكر إلى كل المتدخلين باستثناء المديرين والمديرات الذين لم يشملهم هذا الشكر وتلك تعتبر قمة الجحود في نظرنا... * مقاطعة الإحصاء المدرسي: هذا الأمر ليس وليد اللحظة، لأن الجمعية سبق ولجأت إلى هذا الخيار مع الحكومة السابقة، وهو موضوع ينبغي النظر إليه في شموليته. إن الإحصاء المدرسي أصبح مرتبطا بعمليات متعددة بدءا من جمع المعطيات وانتهاء بالمسك الورقي والمعلوماتي، وهذا الأخير يطرح مشاكل متعددة للمديرين في غياب دراية وإلمام دقيقين باستعمال التقنيات الحديثة (المعلوميات) وهذا راجع إلى غياب تكوين حقيقي من قبل متخصصين في المجال الإعلاميائي، وفي غياب ربط حقيقي بالإنترنيت... لذلك فموضوع الإحصاء يخفي مجموعة من المشاكل التقنية والإدارية يتعين إيجاد حلول عملية لها. * رفض استقبال الجان الوزارية والنيابية: وهنا نود التأكيد على أن ما تطلبه هذه اللجان سبق وأن توصلت به الوزارة من قبل المديرين والمديرات، ولذلك فإن تحريك هذا العدد الكبير من الموظفين، وبمثل الامتيازات والإمكانيات التي تم رصدها لهم يطرح تدبير المال العام على المحك، لأننا نعتبره هدرا للمال العام. أما أن يتم اعتبار تلك اللجان لجان تفتيش للإدارة التربوية بالمؤسسات التعليمية فتلك مسألة أخرى نعتقد أنه سيكون لها ما بعدها من مشاكل سلبية على السير العام للمؤسسات التعليمية، ذلك أن ما تقوم به هذه اللجان ليس تفتيشا للإدارة التربوية بل هو طلب معطيات معلومة سلفا من قبل الوزارة، كما أن الوزارة لا يمكن في نظرنا أن تقرر تفتيش كل إدارات المؤسسات التعليمية المغربية بهذه البساطة خاصة وأن هناك أولويات أخرى مطروحة منها المصاحبة الإدارية والقانونية والتربوية للمديرين والمديرات، كما أن هناك آليات أخرى مطلوبة منها الافتحاص والتقييم... إن مسارعة الوزارة للاستنجاد بالمفتشية العامة (وهذه من صميم صلاحياتها، ولا يمكن مناقشتها)، تطرح إمكانية أن تحيد هذه اللجان عن أهدافها ما دامت الحدود الفاصلة بين هيئة التأطير والمراقبة غير واضحة وغير جلية ونحن نطالب منذ فترة ليست بالوجيزة بضرورة ضبطها وصياغتها بشكل واضح ومقنن. كما أنها قد تفتح الباب أمام صراع بين الهيئات داخل الوزارة، إذ لا يمكن القبول بوجود عصا تسلط على رقاب المديرين والمديرات مهما كانت العناوين والمسميات. * ماذا يفعل المديرون: للإجابة على هذا السؤال سنسائل الوزارة: لماذا تحتفظ بالمديرين والمديرات إذا كانوا لا يفعلون أي شيء؟ وما هو مبرر وجود مدير للمؤسسة التعليمية إذا كان دوره منحصرا في تقديم الإحصاء وعمليات المسك؟ لن نطيل في الإجابة على سؤال السيد الوزير لأن الجميع يعرف دور المدير وأهميته ومحوريته في حسن سير المؤسسة التعليمية، وما نجاح الدخول المدرسي للموسم الحالي ببعيد، دون أن ننسى الدور المركزي الذي لعبه المديرون والمديرات في تجنيب المؤسسات التعليمية بكل مسؤولية وإخلاص وبكل وطنية وصدق مشاكل وإكراهات السنة الماضية. ومع ذلك لا بد أن نقدم الملاحظة التالية وهي أن كلام السيد الوزير لا يزال يحمل النظرة الضيقة التي تلخص عمل المدير في العمل المكتبي الصرف والضيق في حين أن متطلبات التدبير الناجح في الوقت الراهن تقتضي الخروج إلى الميدان والعمل في الميدان وحل المشاكل حيث توجد لا حيث تنتهي. 5- مع من تناقش الوزارة مطالب المديرين والمديرات: بكل تواضع وبكل اختصار نقول، إن صدرنا لا يضيق بأهلنا، لأننا لسنا بديلا نقابيا، ولا نريد أن نأخذ مكان أحد. إن ما يهمنا هو أن تتحقق مطالب المديرين والمديرات وعلى رأسها مطلب الإطار، وما دون ذلك لا مجال للمساومة عليه، نحن دعاة حق ولنا مطالب مشروعة نريدها أن تتحقق، وإذا لم يكن الأمر كذلك نريد أجوبة حقيقية لمشاكلنا الحقيقية. |
رد: طاحت الصمعة الوفا بغا يعلق المديرين أستاذ مكلف بالادارة بعد مدة عمل يحرم من تعويضات ادارة مع التقاعد بعد ممارسة مهنية قد تطول حتى 20 برلماني تطوع للعمل السياسي يخرج من البرلمان بعد 6 سنوات بتقاعد 6000 درهم مما يعادل 30 سنة من العمل في الوظيفة العمومية ادا تقاعدت وأنت خارج السلم |
رد: طاحت الصمعة الوفا بغا يعلق المديرين هيئة الإدارة التربوية تواصل معركتها الاحتجاجية قررت الهيئة الإدارة التربوية الاستمرار في برنامجهما النضالي وتنظيم وقفات احتجاجية وطنية وجهوية متزامنة بكافة أنحاء المملكة. وقد عبر المكتبان الوطنيان المنضوية تحتهما هيئة الإدارة التربوية في بلاغ توصلت «التجديد» بنسخة منه؛ عن استعدادهما للتحاور والبحث عن حلول واقعية لتجاوز الاحتقان بعيدا عن كل المزايدات ولغة التهديد والوعيد خدمة للمصلحة العامة؛ وتجاوبا مع التصريح الحكومي، كما أفاد ذات البلاغ أن الجمعيتين ستواصلان تنظيم البرنامج النضالي المسطر في بيان مراكش الموقع يوم السبت 10نونبر2012 مع تعليق مقاطعة عمليات الإحصاء ومساعدة اللجان في القيام بمهامها التربوية. وأكد الحسن بارواطيل عضو المكتب الوطني للجمعية الوطنية لمديري ومديرات الثانويات العمومية بالمغرب عن جهة كلميم السمارة في اتصال لـ «التجديد» أن مطلبهم الأساس يتمثل في التنفيذ الفوري لكافة بنود الملف المطلبي؛ وعلى رأسه مطلب الإطار والتراجع الفوري عن كل الإعفاءات الظالمة، حسب تعبيره. وأضاف بارواطيل أنهم مستعدون لمواصلة تطبيق البرنامج النضالي إن لم يستجب لهم. وعن خطواتهم النضالية القادمة يقول بارواطيل أنهم يعتزمون تنفيذ وقفة وطنية احتجاجية إنذاريه أمام الأكاديميات الجهوية للتربية والتكوين يوم الخميس 27 دجنبر 2012. وتجدر الإشارة إلى أن هيئة الإدارة التربوية قد انضوت تحت جمعيتين وطنيتين، الجمعية الوطنية لمديرات ومديري التعليم الابتدائي والجمعية الوطنية لمديرات ومديري الثانويات العمومية لإعادة النظر في مطالبهم التي تتلخص في مطلب الإطار. |
رد: طاحت الصمعة الوفا بغا يعلق المديرين جمعيتي المديرات والمديرين تستأنفان برنامجهما النضالي بتنظيم وقفات احتجاجية وطنية أمام الأكاديميات يوم 27 دجنبر 2012 ابتداء من الساعة 10 صباحا |
رد: طاحت الصمعة الوفا بغا يعلق المديرين نظمت جمعيتي المديرات والمديرين بكافة الأسلاك وقفات احتجاجية على مستوى الأكاديميات الجهوية للتربية والتكوين استمرارا منهما في تنفيذ البرنامج النضالي المسطر منذ لقاء مراكش 10نونبر 2012 وستتعزز نضالات المديرين بعد المجلس الوطني لمديرات ومديري الابتدائي الذي سينعقد في 30 دجنبر 2012 بالقنيطرة وباجتماع مكتب مديرات ومديري الثانويات العمومية بالمغرب في حدود يوم 6 يناير 2013 |
رد: طاحت الصمعة الوفا بغا يعلق المديرين عند طريق عودتهم من وقفة احتجاجية بأكاديمية جهة مكناس تافلالت تعرصت سيارة تقل أربعة مناضلين من الجمعية الوطنية للمديرات والمديرين لحادثة سير خطيرة وقد أسفر الحادث عن وفاة مديرين واصابة آخرين بجروح خطيرة لاحول ولا قوة الا بالله |
رد: طاحت الصمعة الوفا بغا يعلق المديرين على الطريق الوطنية رقم 13 الرابطة بين مكناس والرشيدية، وقعت مساء يوم الخميس 27 دجنبر، قرب مدينة الريش ( الحامات ) حادثة سير خطيرة أسفرت عن وفاة المديرين : عمر أروي مدير مجموعة مدارس الخربات بتجداد، وموحى خوسي مدير مجموعة مدارس تاوريرت بتنجداد، وإصابة مديرين آخرين بجروح خطيرة نقلوا على إثرها إلى المستشفى الإقليمي مولاي علي الشريف بالرشيدية .... وللإشارة فضحايا هذه الحادثة كانوا قد شاركوا في صباح نفس اليوم في وقفة احتجاجية أمام مقر الأكاديمية الجهوية للتربية والتكوين لجهة مكناس تافيلالت، والتي دعت إليها الجمعية الوطنية لمديرات ومديري التعليم الابتدائي والثانوي بالمغرب احتجاجا على تماطل الوزارة في معالجة ملف الإدارة التربوية بجدية [size=7][color=red][b]ولاتحسبن الذين قتلوا في سبيل الله أمواتا بل أحياء عند ربهم |
رد: طاحت الصمعة الوفا بغا يعلق المديرين 1 مرفق تعزية من المكتب الجهوي لجمعية المديرات ومديري الثانويات العمومية من سوس ماسة درعة في وفاة مديرين من جهة مكناس تافلالت على اثر حادثة سير في أعقاب مشاركتهما في الوقفة الاحتجاجية أمام الأكاديمية استجابة للبرنامج النضالي الدي سطرته جمعيتا المديرين |
رد: طاحت الصمعة الوفا بغا يعلق المديرين انعقد المجلس الوطني للجمعية الوطنية لمديرات ومديري التعليم الابتدائي بالمغرب في دورة عادية يومه الأحد 30 دجنبر 2012 بالمهدية تحت شعار: الإدارة التربوية وتحديات إنقاذ المدرسة العمومية. في بداية الاجتماع قرئت الفاتحة ترحما على روحي شهيدي الإدارة التربوية المرحومين عمر أوروي وموحى خوسي اللذين وافتهما المنية على إثر حادثة سير مأساوية عند عودتهما من مدينة مكناس بعد أداء واجبهما النضالي خلال الوقفة الاحتجاجية المنظمة وطنيا على صعيد الأكاديميات، والتي أصيب خلاها الزميلان ................... و....................... اللذان نتمنى لهما الشفاء العاجل، مع تحميل الوزارة المسؤولية عن هذه الفاجعة الأليمة. كما يتقدم بأحر التعازي والمواساة لأسرتي الفقيدين داعيا لهما بالرحمة والمغفرة وراجيا لذويهما الصبر والسلوان على هذا المصاب الجلل. وتكريما لروحي الفقيدين قرر المجلس: Ø إطلاق اسمي الفقيدين على هذه الدورة، دورة الشهيدين عمر أوروي وموحا خوسي. Ø دعوة كافة فروع المملكة لاكتتاب وطني لفائدة أسر الشهيدين ابتداء من صدور هذا البيان إلى غاية 15 يناير 2013. Ø تنظيم قافلة تأبينية للذكرى الأربعينية سيحدد تاريخها لاحقا. وبعد تقرير المكتب الوطني شٌرع في مناقشة وضعية الجمعية بين دورتي المجلس الوطني، وتقويم البرنامج النضالي خلال هذه الفترة حيث استحضر المتدخلون وضعية الإدارة التربوية المأزومة، وتعامل الوزارة الوصية مع الملف المطلبي للجمعية بالتسويف، وعدم تنفيذ مضامين محضر 05 مايو 2011، واتفاق 13 فبراير 2012، وعلى رأسها مطلب الإطار، مما ساهم في تأجيج الوضع وزيادة درجة الاحتقان. وبعد تدارس جدي ومسؤول لمختلف القضايا المطروحة سجل المجلس ما يلي: [FONT=أولا:]1. [/FONT]تشبث كافة المديرات والمديرين بجمعيتهم وانخراطهم الكامل في تنفيذ كل المحطات النضالية التي سطرتها الجمعية بروح عالية من الانضباط والمسؤولية. [FONT=أولا:]2. [/FONT]اعتزازه بالجمعية الوطنية لتحقيق كرامة المدير(ة)، وتثمينه استجابة المديرات والمديرين لقرارات الأجهزة الوطنية. [FONT=أولا:]3. [/FONT]تثمينه للتنسيق بين الجمعية الوطنية لمديرات ومديري التعليم الابتدائي بالمغرب، والجمعية الوطنية لمديرات ومديري الثانويات العمومية بالمغرب والذي يعتبر إضافة نوعية لنضال هيئة الإدارة التربوية وإشارة قوية للوزارة. [FONT=أولا:]4. [/FONT]ارتياحه وتقديره لدعم ومساندة الهيئات النقابية والجمعوية والمنابر الإعلامية الوطنية لمطالب ونضالات الجمعية. [FONT=أولا:]5. [/FONT]رفضه استمرار الوزارة في التعامل مع ملف الإدارة التربوية بنفس العقلية التي كانت سببا في الاحتقان. [FONT=أولا:]6. [/FONT]استغرابه واستنكاره الشديدين لرد الوزير على سؤال ممثلي الأمة بقبة البرلمان والذي جاء مخالفا للحقيقة ومتجاهلا لبلاغ الجمعيتين (الابتدائي والثانوي) بتاريخ 03 – 12 – 2012. [FONT=أولا:]7. [/FONT]وبالمقابل فإنه يعرب عن ارتياحه للنقلة النوعية التي عرفها الملف المطلبي بانتقاله إلى المجلس الحكومي ويطالب رئيس الحكومة ووزير التربية الوطنية بفتح باب الحوار وتنفيذ التزامات الوزارة اتجاه الجمعية. واستحضارا للوضعية التي تمر منها البلاد والتي تفرض على الجميع الاتسام بالحكمة وروح المسؤولية، والتزاما بالحوار كوسيلة وحيدة لحل المشاكل والخلافات فإن المجلس الوطني: 1) يناشد رئيس الحكومة التدخل، كما وعد بذلك، قصد تنفيذ التزامات وزارة التربية الوطنية وعلى رأسها مطلب الإطار. 2) يخول للمكتب الوطني صلاحية تدبير المرحلة واتخاذ القرارات التي يراها مناسبة في حالة عدم تجاوب المسؤولين مع هذه المبادرة والاستمرار في تجاهل الملف المطلبي للجمعية. 3) يدعو الوزارة إلى الالتزام بما ورد في بلاغها حول الإدارة التربوية بتاريخ: 26 – 11 – 2012 والتسريع بتنفيذه. 4) يعتبر أن البرنامج النضالي الذي تضمنه بيان: 13 – 10 – 2012 قد استنفذ أهدافه. 5) يتشبث باستمرار التنسيق بين الجمعيتين ويدعو باقي فئات الإدارة التربوية إلى الالتحاق لتعزيز هذا التنسيق. 6) يدعو كافة المديرات والمديرين إلى التشبث بجمعيتهم والتحلي بالمزيد من اليقظة وروح المسؤولية والحفاظ على وحدة الصف لمواجهة كل أشكال التشويش التي تستهدف النيل من صلابة الجمعية وقوتها، والاستعداد لخوض كل الأشكال النضالية المشروعة التي يتطلبها الوضع. عاشت الجمعية الوطنية إطارا حداثيا ديمقراطيا ومستقلا. المجلس الوطني |
رد: طاحت الصمعة الوفا بغا يعلق المديرين الدين ردوا علي المضوع هم مدبرون اصلا نننننننننععععععععععععععععمممممممممممممم للتصريح اللهم مدربة النجاح اللهم البقرة الحلوب+جمعية الاباء+++++الدور ات علي غير النزهاء منهم |
رد: طاحت الصمعة الوفا بغا يعلق المديرين مذكرة جديدة صادرة عن وزارة التربية الوطنية تضع إجراءات جديدة للتعامل مع الغيابات غير القانونية عن العمل توصف بالصارمة: . القائد والشيخ والمقدم وأخرون... لمراقبة تغيبات المدرسين . مسلسل اللااحترام لا زال مستمرا علم من مصادر مختلفة ومتطابقة أن مذكرة جديدة صادرة عن وزارة التربية الوطنية وصلت الى مختلف الاكاديميات الجهوية و النيابات الاقليمية بكل أقاليم المملكة تضع إجراءات جديدة للتعامل مع الغيابات غير القانونية عن العمل توصف بالصارمة بخلق متدخلين جدد لضبط العملية و تفيد نفس المصادر أن بمفعول المذكرة الجديدة أصبح من إختصاص القياد و أعوان السلطة المحلية مراقبة وضبط هذه الغيابات و الإعلام بها كما تجبر أطر الإدارة التربوية على ضمان نجاح العملية بالمراقبة اليومية لمختلف المؤسسات التعليمية التي توجد تحت إدارته كما سيعمل على توزيع أجهزة سكانير على المدراء لتحويل الوثائق الخاصة بالتغيبات من استئنافات العمل الى صور رقمية و إرسالها مباشرة الى مصالح وزارة التربية الوطنية المختصة لقطع الطريق أمام بعض الممارسات التي تغطي بعض حالات المتغيبين المحظوظين حيث تسحب الوثائق التي تتبث التغيب قبل وصولها الى المصالح المركزية. ومن المتوقع أن أن يعقد ممثلو السلطات المحلية اجتماعات بالمديرين الذين يشتغلون تحت مسؤوليتهم الترابية للاتفاق حول سبل التعاون لتطبيق المذكرة الجديدة ويبدو أن محمد الوفا وزير التربية الوطنية يريد التطبيق الحرفي والصارم لمخرجات المجلس الحكومي ومراسلة رئيس الحكومة و التي تدعو إلى الصرامة في التعامل مع حالات التغيب غير المشروع عن العمل ويظهر جليا ذلك ببعض الادارات خارج سلك التعليم حيث تم زرع كاميرات ببعض المصالح لمراقبة عمل الموظفين بالاضافة الى تزويدها بأجهزة تضبط دخول وخروج الموظفين الكترونيا كما أصبح بإمكان المواطن المرتفق من استخدام موقع الكتروني جديد لفضح الموظفين المتغيبين... .wall_last_post { float: left; width: 226px; height: 65px; background: #F6F6F6; border-right: 3px #990000 solid; border-left: 3px #990000 solid; border-top: 3px #CCC dotted; border-bottom: 3px #CCC dotted; border-radius: 0px 21px 21px 0px; -moz-border-radius: 0px 21px 21px 0px; padding-bottom: 5px; margin: 2px;}.wall_last_post .wall_last_post_auhor { font-size: 12px; color: #606060; font-weight: normal; font-family: Tahoma; padding-right: 11px; padding-top: 4px; background: transparent url('images/1-ta.png') no-repeat; background-position: left; margin-left: 10px; text-shadow: 1px 0px 1px #88CED8;}.wall_last_post .wall_last_post_auhor a{ font-size: 12px; color: #990000; font-weight: bold;}.wall_last_post p { font-size: 11px; font-family: Tahoma; font-weight: normal; color: #606060; padding: 3px; min-height: 27px; line-height: 15px; margin: 0px;}.wall_last_post_footer { font-family: Tahoma; font-size: 11px; color: #0B5A73; font-weight: normal;}.add_as_friend { height:28px; padding-left:40px; background:transparent url('images/1-a.png') no-repeat; background-position:left; width: 151px; margin-top:9px; margin:auto;}.add_as_friend span{ background: none repeat scroll 0 0 #FFE5CD; border: 1px solid #F4C182; border-radius: 3px 3px 3px 3px; color: #E96D10; display: block; font-family: Tahoma; font-size: 11px; height: 21px; line-height: 23px; margin-top: 9px; padding-bottom: 5px; padding-left: 5px; padding-right: 5px; text-align: center;} |
رد: طاحت الصمعة الوفا بغا يعلق المديرين عقد المكتب الوطني للجمعية الوطنية لمديرات ومديري الثانويات العمومية بالمغرب اجتماعه يوم 06 يناير2013 بالدار البيضاء مستهلا أشغاله بقراءة الفاتحة على روحي شهيدي نضالات الإدارة التربوية موحا خوسي وعمر أوري، وبعد نقاش جاد ومسؤول مستحضرا الدفاع عن المدرسة العمومية فإنه: 1. يتقدم بأحر التعازي في المصاب الجلل لأسرتي الفقيدين بصفة خاصة وللأسرة التعليمية بصفة عامة ويتمنى الشفاء العاجل للمصابين لحسن غراس ومحمد فرحي كما يقرر تنظيم اكتتاب وطني لفائدة الشهيدين والمصابين، 2. يهنئ كافة مديرات ومديري الثانويات العمومية بالمغرب على إنجاز برنامجهم النضالي في مرحلته الأولى بنجاح وعلى رأسه الوقفات الاحتجاجية، 3. يندد بأساليب الترهيب التي يمارسها السيد وزير التربية الوطنية على المديرات والمديرين ومنها: ü التصريحات المغرضة والمغالطات التي روج لها أمام نواب الأمة يوم 17دجنبر2012، ü الاستفسارات الوزيرية المباشرة والتي لا مرجع لها (ورزازات نمودجا)، ü الإعفاءات المجحفة (وجدة، بني ملال نمودجا)، 4. يرفض الوصاية من أية جهة خارج قطاع التربية الوطنية على المؤسسات التعليمية حرصا على حرمتها وكرامة نساء ورجال التعليم، 5. يشجب الاستمرار في الاعتداءات على الأسرة التعليمية وعلى التلميذات والتلاميذ، 6. يحيي كل الإطارات النقابية والحقوقية والمنابر الإعلامية التي ساندت نضالات الجمعية، وبناء عليه، فإن المكتب الوطني يدعو كافة مديرات ومديري الثانويات العمومية إلى: ü الاستمرار في التعبئة الشاملة استعدادا لخوض نضالات تصعيدية نوعية مقبلة، ü عقد جموع عامة لكافة الفروع الإقليمية والجهوية تحضيرا للمجلس الوطني، ü عقد المجلس الوطني للجمعية يومي 02و03 مارس2013 بكلميم - باب الصحراء المغربية، ü تشبته المبدئي بالتنسيق مع الجمعية الوطنية لمديرات ومديري التعليم الابتدائي بالمغرب والجمعية الوطنية للحراس العامين والنظار ورؤساء الأشغال ومديري الدراسة، ü مطالبة كلا من الحكومة والفرق البرلمانية والنقابات والأحزاب السياسية بإيلاء ملف الإدارة التربوية العناية اللازمة للنهوض بالمدرسة العمومية، ü تحميل وزارة التربية الوطنية مسؤولية الاحتقان داخل الإدارة التربوية وسط المدرسة العمومية، ويدعوها إلى فتح حوار جاد ومسؤول لمعالجة المطالب العادلة للمديرات والمديرين، ü دعوة كافة المديرات والمديرين إلى الالتفاف حول جمعيتهم واتخاذ الحيطة والحذر ضد كل محاولات التيئيس والتفتيت دفاعا عن الحقوق من أجل جودة خدمات المدرسة العمومية. الدار البيضاء في 06/01/2013 |
| الساعة الآن 23:31 |
جميع المواد المنشورة بالموقع تعبر عن أصحابها فقط ولا تعبر بأي شكل من الأشكال عن رأي الموقع ولا يتحمل أي مسؤولية عنها
Powered by vBulletin® Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd