2013-04-11, 14:22
|
رقم المشاركة : 1 |
 إحصائية
العضو | | | 
|  الثانوية التاهيلية الوحدة بتيزنيت القنبلة الموقوتة
|  |
انسجاما مع توجهاتنا وخطنا التحريري رأينا أنه من حقنا الخوض والنقاش في أمور كثيرة تتعلق بالتدبير السيئ لبعض المؤسسات التربوية وعلى سبيل الميثال لا الحصر- الثانوية التاهيلية الوحدة والثانوية التأهيلية الحسن الثاني والثانوية التأهيلية المهدي بن بركة والثانوية الإعدادية الرازي والقاسم المشترك بين جميع هذه المؤسسات يتمثل في شخص مسيريها الذين فشلوا بمعنى الكلمة في تدبيرها بالشكل العادي وسنفرد في اللاحق من الأيام مقالا لكل مؤسسة على حدا . واليوم بداية بالثانوية التاهيلية الوحدة التي شهدت في الآونة الأخيرة عدة خروقات إدارية وتربوية ومالية وسنجملها كالآتي استقدم السيد المدير هذا الشخص وكلفه بالحراسة الليلية ويتقاضى راتبه الشهري من الشركة المكلفة بذلك ولكن عن طريق المدير الذي يمنحه راتبه الشهري عن طريق اليد خلافا لما هو جاري به العمل أي عن طريق التحويل البنكي. هذا الشخص كلفه المدير بم*** قاعة الأساتذة وكذلك كلفه بمرآب المؤسسة الذي أبدعه المدير الذي بتصرفاته الإنفرادية جعل واجهة المؤسسة كلها أبواب مما أضربجمالية ورونق الواجهة الأمامية للمؤسسة وسن قانونه الخاص على الأساتذة والتلاميذ فحدد مبلغ 20.00 درهما شهريا مقابل كل سيارة لأستاذ و10.00 دراهم للدراجات النارية و05.00 دراهم للدرجات العادية لكل تلميذ. هذه المبالغ المستخلصة دون وجه حق، من يستفيد منها وما هي الطريقة التي تدبربها ومجال صرفها علما أن الحارس الليلي هو المسؤول عن هذا المرآب وهل يوجد ترخيص من الجهات الوصية على القطاع محليا ... هذا الأخير الذي أصبح بكل هذه المهام عين المدير التي لا تنام وهو المحرك الخفي لتحركات وتصرفات المدير الاندفاعية والمتسرعة أحيانا . استقدم المدير أحد المتقاعدين إلى المؤسسة بكيفية مجهولة وكلفه بمهمة جلب وإيصال الوجبات الرئيسية الثلاث من مطعم الداخلية إلى بيت المدير. نساء منظفات يعانين ويتجرعن مرارة الحسرة جراء تسلطه وتوصلهنا بأجرهنا مباشرة من يد المدير الذي يعنبر هذا الوضع إجراء عاديا . التساؤل المطروح هو مدى قانونية هذا الدكان بحجم عائداته المادية التي تدرعلى صاحبه عائدا مهما من خلال بيع المشروبات الغازية والشاي والمسمن والحرشة ومختلف الحلويات وذلك بمباركة جمعية الأباء التي أصبح همها الوحيد الربح السريع ولو على حساب التلاميذ وأبائهم ولا شك أن الهدف الوحيد للجمعية هو تربوي اجتماعي وليس تجاري. خلاصة القول أن هذا المدير الذي تسلق الإدارة بشغبه النقابي ضاربا عرض الحائط المبادئ النقابية وهمه الوحيد الاغتناء على حساب التلاميذ من خلال ما ذكرناه سابقا وأختم بالمثل الشهير |
: منتديات الأستاذ التعليمية التربوية المغربية : فريق واحد لتعليم رائد https://www.profvb.com/vb/showthread.php?p=637457 |
|
|  |
فعاليات صيف 2011 على منتديات الأستاذ :
مسابقة استوقفتني آية
|
ورشة : نحو مفهوم أمثل للزواج
